Phát triển bền vững là yếu tố cốt lõi trong chiến lược của TK Elevator – định hình nên giá trị Tập đoàn và phương thức chúng tôi vận hành mỗi ngày. Với vai trò là Tập đoàn hàng đầu trong lĩnh vực lưu thông đô thị, chúng tôi luôn nỗ lực thúc đẩy đô thị hóa một cách bền vững, tăng cường sự hiện diện và củng cố văn hóa an toàn, đa dạng và hòa nhập.

“Chúng tôi đang chuyển đổi để trở thành một TKE mạnh mẽ hơn, bề bỉ hơn, và hướng đến thành công trên nền tảng bền vững lâu dài. Phát triển bền vững không phải là một sáng kiến đơn lẻ- mà nó hiện diện trong mọi hoạt động của chúng tôi.”

Uday Yadav, Tổng Giám Đốc Tập đoàn TK Elevator

Báo cáo về Phát triển bền vững

Báo cáo về Phát triển bền vững năm 2023/24 của chúng tôi thông tin minh bạch về các ưu tiên chuyển đổi và tiến độ thực hiện các hoạt động về khí hậu, các đổi mới sáng tạo, an toàn và thực thi kinh doanh có trách nhiệm. Tất cả đều là các thành phần quan trọng gắn liền với chiến lược phát triển dài hạn của TKE.

Download Báo cáo phát triển bền vững 2023/24 Download Báo cáo phát triển bền vững 2022/23 Download Báo cáo phát triển bền vững 2021/22

Thành viên và các chứng chỉ được công nhận

Phát triển bền vững là yếu tố trọng tâm trong mọi hoạt động của chúng tôi- từ các mục tiêu khí hậu đầy tham vọng đến và tiêu chuẩn ESG hàng đầu đến các tiêu chuẩn an toàn ngành và trách nhiệm toàn cầu. Những thành tựu này minh chứng cho việc việc phát triển bền vững tại TK Elevator không chỉ là tầm nhìn, mà nó đã được hiện thực hóa.



Các mục tiêu chính và thành tựu đạt được cho đến nay

53 %
Giảm phát thải khí nhà kính phạm vi 1 và 2 tuyệt đối đến năm 2030 so với năm cơ sở 2019
Tiến độ 2024: 28%
23 %
Giảm phát thải khí nhà kính xuống phạm vi 3 do việc sử dụng các sản phẩm bán ra đến năm 2030 so với năm cơ sở 2021
Tiến độ 2024: 4%
100 %
Điện năng tái tạo trên toàn bộ hoạt động toàn cầu đến năm 2030
Tiến độ 2024: 76%
100 %
Hoàn thành đánh giá bền vững 360° đối với các nhà cung cấp có rủi ro cao vào năm 2026
Tiến độ 2024: 71%



Lĩnh vực trọng tâm Phát triển bền vững

SẢN PHẨM & DỊCH VỤ BỀN VỮNG

Sản phẩm & Dịch vụ Bền vững

Hiệu quả:

Bằng cách tối ưu hóa hiệu quả sử dụng năng lượng và tài nguyên, chúng tôi đang giảm đáng kể lượng khí thải và tác động môi trường của các tòa nhà. Việc thực hiện các biện pháp tăng cường tính bền vững là ưu tiên hàng đầu trong quá trình phát triển sản phẩm của chúng tôi.

Vòng đời sản phẩm:

Hiểu rõ dấu chân môi trường của vòng đời thang máy và nắm bắt các phương pháp tái chế linh kiện giúp chúng tôi đánh giá tổng thể tác động môi trường của sản phẩm, đồng thời tối ưu hóa quy trình nghiên cứu và phát triển (R&D).

An toàn sản phẩm:

Đảm bảo an toàn cho hành khách là yếu tố cơ bản cho sự thành công của doanh nghiệp chúng tôi. Bằng cách áp dụng các quy trình và công cụ tiên tiến, chúng tôi đảm bảo an toàn tối ưu trong sản xuất, lắp đặt và bảo trì thang máy.

Chứng nhận công trình xanh:

Chúng tôi hỗ trợ khách hàng đạt được mục tiêu bền vững và nhận được các chứng nhận công trình xanh như LEED và BREEAM để nâng cao điều kiện sống và làm việc trong các tòa nhà, bảo vệ tài nguyên thiên nhiên và tăng giá trị tài sản cho tất cả các bên liên quan.

QUẢN TRỊ & TUÂN THỦ

Quản trị & Tuân thủ

Đạo đức kinh doanh:

Giá trị và nguyên tắc của chúng tôi là nền tảng cho cách chúng tôi kinh doanh cũng như cách chúng tôi tương tác với nhau và với các đối tác kinh doanh. Bộ Quy tắc Ứng xử của TK Elevator xác định các tiêu chuẩn rõ ràng về cách chúng tôi hành xử với tư cách là nhân viên cá nhân và với tư cách là công ty. Tất cả nhân viên của chúng tôi đều phải tuân thủ Bộ Quy tắc Ứng xử và thường xuyên tham gia các khóa đào tạo để hiểu rõ về nó.

Tuân thủ:

Tuân thủ – một khía cạnh quan trọng của quản lý rủi ro – là một phần không thể tách rời trong hoạt động của chúng tôi. Hệ thống Quản lý Tuân thủ hiện đại của chúng tôi tập trung vào các lĩnh vực chính như luật chống độc quyền, phòng chống tham nhũng, chống rửa tiền, kiểm soát thương mại quốc tế và bảo vệ dữ liệu. Đội ngũ Tuân thủ toàn cầu của chúng tôi do Giám đốc Tuân thủ (Chief Compliance Officer) đứng đầu.

Quản trị Bền vững:

Các quyết định chiến lược về bền vững của chúng tôi nhận được sự quan tâm của lãnh đạo cấp cao và được đồng bộ hóa với tất cả các bên liên quan trong tổ chức.

QUẢN LÝ CHUỖI CUNG ỨNG

Quản lý Chuỗi Cung ứng

Quy tắc Ứng xử của Nhà cung cấp:

Chúng tôi mong đợi các nhà cung cấp tuân thủ các nguyên tắc được nêu trong Quy tắc Ứng xử của Nhà cung cấp. Quy tắc này bao gồm các nguyên tắc của chúng tôi về quyền con người, điều kiện làm việc công bằng, bảo vệ môi trường, hối lộ và tham nhũng, cũng như hành vi cạnh tranh không lành mạnh. Nó cũng yêu cầu các nhà cung cấp tập trung vào và tránh các rủi ro liên quan đến biến đổi khí hậu.

Quản lý rủi ro nhà cung cấp:

Trong năm tài chính 2022/23, chúng tôi đã hoàn thành quá trình chuyển đổi thành công sang hệ thống quản lý rủi ro bền vững chuỗi cung ứng toàn diện. Phương pháp tiếp cận mới của chúng tôi bao gồm giám sát rủi ro nhà cung cấp liên tục, đánh giá rủi ro kèm theo kế hoạch hành động cụ thể và theo dõi, cũng như các đánh giá tự đánh giá bền vững chi tiết cho nhà cung cấp.

Trao đổi với nhà cung cấp:

TK Elevator duy trì trao đổi liên tục với các nhà cung cấp để xác định cơ hội cải thiện mối quan hệ và thực hiện cam kết bền vững của chúng tôi. Chúng tôi thường xuyên tổ chức các "ngày nhà cung cấp" tại các cơ sở hoạt động trên toàn cầu. Các sự kiện này thúc đẩy sự tin tưởng và minh bạch, đồng thời tạo ra sự hiểu biết chung về các ưu tiên khi chúng tôi tiến về phía trước.

Nhân sự

Nhân viên

Cơ hội bình đẳng:

Chúng tôi coi trọng sự đa dạng và cơ hội việc làm bình đẳng để thu hút, giữ chân và thăng tiến một đội ngũ nhân viên toàn cầu có trình độ cao dựa trên năng lực. Chúng tôi mong muốn tạo điều kiện cho tất cả nhân viên phát huy tối đa tiềm năng của mình. Chúng tôi tự hào là một tổ chức quốc tế với hơn 130 quốc tịch được đại diện trong đội ngũ nhân viên và hơn 20 quốc tịch trong số các lãnh đạo cấp cao.

Nhà tuyển dụng hấp dẫn:

Thành công của chúng tôi với tư cách là nhà lãnh đạo thị trường và đổi mới trong ngành thang máy và thang cuốn phần lớn dựa trên cam kết và chuyên môn của nhân viên. Chúng tôi thúc đẩy sự phát triển chuyên môn và cá nhân của họ thông qua nhiều khóa đào tạo và phát triển đa dạng.

Công bằng & Tôn trọng:

Năm 2021, TK Elevator đã ký kết Thỏa thuận Khung Toàn cầu (GFA) với Hội đồng Lao động Tập đoàn và Công đoàn Toàn cầu IndustriALL. Thỏa thuận này là chìa khóa để bảo vệ quyền con người và quyền của nhân viên trên toàn cầu. Nó bảo vệ lợi ích của người lao động trong tất cả các hoạt động của công ty và quy định các tiêu chuẩn về quyền công đoàn, cũng như các thực hành về sức khỏe, an toàn và môi trường, cùng các nguyên tắc về chất lượng công việc.

SỨC KHỎE VÀ AN TOÀN

Sức khỏe và An toàn

Bảo vệ an toàn cho con người là giá trị cốt lõi của chúng tôi, không bao giờ được đánh đổi. Về cơ bản, đây là giấy phép hoạt động và kinh doanh của chúng tôi. Bất kỳ tai nạn nào cũng có thể gây hậu quả nghiêm trọng – không chỉ đối với người bị thương mà còn ảnh hưởng đến gia đình, bạn bè và đồng nghiệp của họ. Do đó, việc đảm bảo sức khỏe và an toàn cho nhân viên và nhà thầu của chúng tôi một cách nhất quán và không khoan nhượng là điều tối quan trọng.

  • 60% nhân viên của chúng tôi làm việc tại các công trường được chứng nhận theo tiêu chuẩn ISO 45001 và/hoặc OSHAS 18001.
  • Chúng tôi là một trong những đơn vị đồng sáng lập Diễn đàn An toàn Thang máy Toàn cầu nhằm hướng tới một ngành công nghiệp an toàn và không có tai nạn chết người.
  • Chúng tôi đã phát triển 10 Quy tắc An toàn áp dụng cho nhân viên và nhà thầu phụ trên toàn thế giới.
MÔI TRƯỜNG VÀ KHÍ HẬU

Môi trường và Khí hậu

Bảo vệ môi trường:

Chúng tôi hướng đến việc giảm thiểu lượng khí thải carbon trên toàn bộ chuỗi giá trị. Đội xe của chúng tôi với hơn 16.000 phương tiện có tác động lớn nhất đến lượng khí thải. Do đó, chúng tôi tập trung nỗ lực vào việc giảm dấu chân carbon bằng cách giảm quãng đường di chuyển của kỹ thuật viên và dần chuyển đổi đội xe sang các phương tiện hybrid và điện hoàn toàn.

Hiệu quả năng lượng:

Trọng tâm chính của quản lý năng lượng của chúng tôi là nâng cao các biện pháp hiệu quả năng lượng và sử dụng năng lượng xanh trên toàn bộ hoạt động, nhà máy, tòa nhà và đội xe của chúng tôi.

Quản lý môi trường:

Các chính sách của chúng tôi xác định các yêu cầu tối thiểu cho hệ thống quản lý môi trường và năng lượng của chúng tôi, tuân thủ tiêu chuẩn ISO 14001 và ISO 5000.

Các tài liệu quan trọng & Liên kết

Quy tắc ứng xử

Quy tắc Ứng xử của TK Elevator xác định các tiêu chuẩn rõ ràng về cách chúng ta hành xử với tư cách là nhân viên cá nhân và với tư cách là một công ty.

Tải xuống PDF
Chính sách - Môi trường & Biến đổi khí hậu

Tài liệu này là phiên bản công bố chính thức của Chính sách Môi trường và Biến đổi Khí hậu của TK Elevator.

Tải xuống PDF
Tuân thủ
Tuân thủ

Tuân thủ – một khía cạnh quan trọng của quản lý rủi ro – là một phần không thể tách rời trong hoạt động của chúng tôi.

Tìm hiểu thêm
Đường dây nóng tố cáo
Đường dây nóng tố cáo

Chúng tôi có một đường dây nóng, có thể liên hệ qua email, điện thoại, dịch vụ bưu chính hoặc bằng cách liên hệ trực tiếp với các cán bộ tuân thủ của chúng tôi.

Tìm hiểu thêm
Quy tắc Ứng xử của Nhà cung cấp
Quy tắc Ứng xử của Nhà cung cấp

Chúng tôi mong đợi các nhà cung cấp tuân thủ các nguyên tắc được nêu trong Quy tắc Ứng xử của Nhà cung cấp.

Tìm hiểu thêm
10 Quy tắc an toàn
10 Quy tắc an toàn

Chúng tôi đã xây dựng 10 Quy tắc an toàn áp dụng cho nhân viên và nhà thầu phụ trên toàn thế giới.

Tải xuống PDF

Bạn đã khám phá EOX chưa?

EOX, sản phẩm mới nhất trong danh mục thang máy của chúng tôi, mang đến hiệu suất sinh thái tiên tiến và số hóa cho thị trường thang máy trung và thấp tầng.

Hãy tìm hiểu về EOX

Thành tựu bên vững, tác động mạnh mẽ

Hãy đồng hành cùng chúng trên hành trình hướng tới một tương lai bền vững hơn! Dưới đây là những dự án tiêu biểu đóng vai trò cốt lõi trong nỗ lực phát triển bền vững của TK Elevator. Đây mới chỉ là một phần trong hành trình liên tục của chúng tôi – và chúng tôi mong muốn sẽ sớm được chia sẻ thêm những bước tiến mới trong thời gian tới.

Giải thưởng TKE Heroes

Tháng 5/2024, chúng tôi chính thức ra mắt chương trình TKE Heroes Awards thường niên đầu tiên. Đây là sáng kiến nhằm tôn vinh những cá nhân và tập thể trên toàn cầu đã vượt lên trên yêu cầu thông thường để kiến tạo môi trường làm việc an toàn và lành mạnh hơn.

Giải thưởng bao gồm 6 hạng mục, vinh danh những thành tích xuất sắc trong:Thực hiện an toàn, Chuyển đổi văn hóa, Đổi mới sáng tạo, Lãnh đạo an toàn, Các sáng kiến về sức khỏe và phúc lợi. Chương trình áp dụng cho toàn bộ nhân viên và nhà thầu phụ, khuyến khích ghi nhận những đồng nghiệp: Thể hiện tinh thần “người hùng” trong công việc Thúc đẩy những thay đổi tích cực, có ý nghĩa, góp phần đảm bảo để mọi người đều được về nhà an toàn mỗi ngày. Các cá nhân và tập thể được vinh danh tại lễ trao giải toàn cầu sẽ trở thành những hình mẫu tiêu biểu trong hành trình xây dựng TK Elevator trở thành môi trường làm việc an toàn hơn cho tất cả mọi người

Giảm thiểu rủi ro

Trong năm tài chính 2023/24, chúng tôi đã triển khai thí điểm một phương pháp mới nhằm nâng cao năng lực nhận diện và đánh giá rủi ro môi trường và khí hậu trên toàn hệ thống. Cách tiếp cận này bao gồm:Bộ câu hỏi thiết kế riêng, Mẫu đánh giá rủi ro tiêu chuẩn hóa, Quy trình đánh giá chuyên sâu. Chương trình đã được áp dụng tại 7 đơn vị thuộc 6 quốc gia. Dựa trên những kết quả tích cực đạt được, chúng tôi đang lên kế hoạch mở rộng triển khai trên quy mô toàn cầu.

Tầm quan trọng của sáng kiến này càng được khẳng định rõ nét trước các hiện tượng thời tiết cực đoan, điển hình là trận lũ lụt tại Brazil năm 2024 khiến hơn 150.000 người phải di dời và ảnh hưởng đến nhà máy Guaíba của chúng tôi.Mặc dù hoạt động sản xuất tạm thời gián đoạn do hạ tầng giao thông bị hư hại, toàn bộ tài sản của công ty vẫn được bảo toàn. Nhờ kế hoạch phục hồi bài bản cùng năng lực điều hành hiệu quả tại địa phương, hoạt động đã nhanh chóng được khôi phục một phần trong thời gian ngắn.

Trao đổi quan điểm

Tại TK Elevator, chúng tôi tin vào sức mạnh của sự kết nối và những trải nghiệm chung. Việc trao đổi quan điểm trong các cộng đồng hỗ trợ không chỉ giúp mỗi cá nhân phát triển mà còn tạo ra giá trị tích cực cho toàn bộ tổ chức.

Đó là lý do chúng tôi tích cực thúc đẩy các Nhóm Tài nguyên Nhân viên (Employee Resource Groups – ERGs) như những nền tảng giúp đồng nghiệp: Kết nối và xây dựng mạng lưới; Chia sẻ góc nhìn và kinh nghiệm; Cùng nhau thúc đẩy các chủ đề có ý nghĩa; Tiếp nối thành công của Mạng lưới Phụ nữ CONNECT, chúng tôi gần đây đã ra mắt Mạng lưới Cựu chiến binh TKE CONNECT, mở rộng thêm không gian kết nối cho các cộng đồng đa dạng trong nội bộ.

Thông qua những sáng kiến này, TK Elevator tiếp tục: Thúc đẩy môi trường làm việc đa dạng và hòa nhập, Tăng cường sự gắn kết trong tổ chức, Tôn vinh sự khác biệt và những trải nghiệm độc đáo của mỗi thành viên trong tập thể

Hỗ trợ thế hệ tương lai có hoàn cảnh khó khăn

Trên toàn cầu, có hơn 68 triệu thanh niên đang tìm kiếm việc làm, 270 triệu người không có việc làm và cũng không được đi học hay đào tạo, và hơn 123 triệu người dù đang làm việc nhưng vẫn sống trong nghèo đói. Những thanh niên thiếu sự chăm sóc đầy đủ từ gia đình càng gặp nhiều bất lợi hơn trong hành trình phát triển bản thân.

Thông qua hợp tác với SOS Children’s Villages, chúng tôi đã triển khai chương trình Education4Future tại Colombia, Brazil, Uruguay, Thái Lan và Ấn Độ. Kể từ khi khởi động vào năm 2017, hơn 350 tình nguyện viên là nhân viên TKE đã đóng góp thời gian, kỹ năng, chuyên môn và chia sẻ hành trình nghề nghiệp của mình tới khoảng 1.200 thanh niên, dưới nhiều hình thức: 1-1 hoặc theo nhóm, trực tiếp và trực tuyến. Riêng trong năm 2023/24, chương trình đã tổ chức hơn 20 hoạt động tại các quốc gia triển khai. Thông qua những nỗ lực này, TK Elevator cam kết góp phần mở ra cơ hội nghề nghiệp, nâng cao năng lực và tạo nền tảng vững chắc cho thế hệ lao động tương lai.

Carbon Footprint Awareness Recognition

Ghi nhận Nhận thức về Dấu chân Carbon

Trong năm tài chính này, chúng tôi triển khai chương trình Carbon Footprint Awareness Recognition nhằm: Khẳng định tầm quan trọng của việc giảm phát thải CO₂ như một ưu tiên chiến lược trong phát triển kinh doanh, Tôn vinh các nhà cung cấp chủ động giảm thiểu tác động đến môi trường.

Invonace là đơn vị đầu tiên được vinh danh, tiếp theo là Scanfil – đối tác quan trọng trong chương trình EOX – với những đóng góp nổi bật trong việc xây dựng mô hình kinh doanh bền vững hơn.

“Phát triển bền vững tại Scanfil là kết quả của sự hợp tác toàn diện” ông Andreas Bohner, Giám đốc Kinh doanh Toàn cầu của Scanfil chia sẻ. “Chúng tôi không ngừng cải thiện các thực hành bền vững và hướng tới mục tiêu trở thành một trong những doanh nghiệp EMS tiên phong dẫn dắt xu hướng chuyển đổi sang tương lai xanh.”

Những thông tin và cập nhật về bền vững

Báo chí hàng ngày, 29/07/2025, 11:00 sáng
TK Elevator publishes Sustainability Report 2023/2024: Driving Growth and Responsibility
Báo chí hàng ngày, 31/01/2025, 10:00 sáng
TK Elevator to debut at MIPIM 2025 in Cannes: Driving innovation in sustainable urban mobility
Báo chí hàng ngày, 16/05/2024, 10:30 sáng
TK Elevator publishes third sustainability report “Moved by What Moves People”, further advancing towards its ambitious sustainability targets
Báo chí hàng ngày, 06/02/2024, 10:30 sáng
TK Elevator confirms top sustainability ratings by CDP, EcoVadis and Sustainalytics
Báo chí hàng ngày, 05/10/2023, 11:00 sáng
TK Elevator launches EOX Renew – boosting accessibility, sustainability and property value in older buildings
Báo chí hàng ngày, 27/04/2023, 11:00 sáng
TK Elevator publishes its second sustainability report, showing strong progress towards ambitious ESG targets
Báo chí hàng ngày, 13/12/2022, 11:00 sáng
TK Elevator tops CDP's climate ranking for the third time in a row
Báo chí hàng ngày, 06/10/2022, 13:00
TK Elevator launches EOX to address the urgent need for improved sustainability in buildings
Báo chí hàng ngày, 29/09/2022, 10:30 sáng
TK Elevator opens smart warehouse in North America expanding its digital and sustainable supply chain
Báo chí hàng ngày, 05/09/2022, 14:30
TK Elevator receives Gold status in EcoVadis sustainability rating
Báo chí hàng ngày, 12/05/2022, 8:00 sáng
TK Elevator publishes first sustainability report and defines further ambitious targets
Báo chí hàng ngày, 25/01/2022, 8:30 sáng
TK Elevator ensures comfortable and sustainable mobility in Doha Oasis in Qatar
Báo chí hàng ngày, 07/12/2021, 09:30 sáng
TK Elevator again tops CDP climate ranking
Báo chí hàng ngày, 24/11/2021, 8:30 sáng
TK Elevator takes first place in ESG rating by Sustainalytics
Báo chí hàng ngày, 09/07/2021, 15:00
TK Elevator provides information on sustainability activities and targets in new ESG report
Báo chí hàng ngày, 28/05/2021, 12:00 trưa
TK Elevator commits to reach net-zero global emissions
Tính bền vững - TK Elevator

Người liên hệ phụ trách mảng bền vững tại TK Elevator

Tiến sĩ Paula Casares Medrano
Trưởng phòng Môi trường, Xã hội & Quản trị (ESG)

Gửi email